2018年2月23日 2018年2月28日
この記事のポイント
退職理由を聞かれるのには理由がある
退職理由はポジティブに言い換えられる
よくあるケース別の例文つき! キャリアアドバイザー(転職ナコウド)
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求職者さん
初めての転職で不安いっぱい。優柔不断で、引っ込み思案なのを気にしている。アドバイスを基に、転職成功をめざす! 転職活動の際に、 前職の退職理由 について答えなければならない場面に遭遇することは多々あります。
上手く答えられなくて、印象が悪くなったらイヤだな…
そもそもどうしてそんなこと聞かれるんだろう? などなど、不安や疑問を感じる人もいるのではないでしょうか? しかし、ネガティブな印象を持たれそうな退職理由も、 伝え方次第で、採用担当者へのアピールに変えることもできる のです。
この記事ではそのポイントについて、例文とともにご紹介していきます! 【転職先をしつこく聞かれる時の対処法】絶対に言わない方がいい？言ってしまったらどうなる？ | つくし屋. 面接は事前に準備が大切です。 転職ナビ にご登録いただくと、専任のキャリアアドバイザーから面接対策などを受けられますのでぜひご利用ください。
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なぜ退職理由を聞かれるの? そもそも、転職の選考中に退職理由を聞かれるのには、どんな理由があるのでしょうか? 前職の退職理由から企業側が知りたいこと は、主に以下のような内容が挙げられます。
企業側が退職理由から知りたいこと
長く勤めてくれるのか
自分の会社に合っている人材なのか
仕事に対してどんな姿勢なのか
裏を返せば、退職理由を聞かれた場合は、 上記のような疑問が解決する伝え方をすれば、採用時に好印象を与えることにもつながる のです。
ではここからは、具体的に 退職理由のポイント を抑えていきましょう!
- 【転職先をしつこく聞かれる時の対処法】絶対に言わない方がいい？言ってしまったらどうなる？ | つくし屋
- 転職先がどこなのかばれたくない！そんな時はどうすればいい? | サインポストブログ
【転職先をしつこく聞かれる時の対処法】絶対に言わない方がいい？言ってしまったらどうなる？ | つくし屋
退職するときには報告するのがマナー! 転職などで会社を退職する場合には、報告・挨拶するのがマナー。
とはいっても、やはり緊張しますし、気まずいものですよね。
退職するときは本当に緊張しますし、上司に「次は決まっているの?」と聞かれても、本当のことは言いづらいもの。
そうした緊張感を伴う退職の挨拶ですが、実はある程度テンプレートが決まっています。テンプレさえ覚えてしまえば、かなり簡単に退職の挨拶を済ませることが出来ます。
在職中に転職活動をしていた方は、転職先が決まってから退職報告をすることになるでしょう。
基本的な言い回しを中心にご紹介しつつ、退職時に気をつけたいポイントに至るまで徹底解説していきます!
転職先がどこなのかばれたくない！そんな時はどうすればいい? | サインポストブログ
あなたの評判がどこからどう伝わるかはわかりません、いつでも高評価を得られるわけではありませんが、せめて、 自ら評価を落とすような振る舞いをするのは避けましょう 。
退職後も続く縁を大切にするため
さきほど例に上げた藤田氏は、自伝を出版したり、ドラマ「会社は学校じゃねえんだよ」の原作を務めたりするなど、自身の足跡を目に見える形で残している方です。
そこには、上場企業を導く存在となった今でさえ後悔している出来事がたくさん描かれていますが、中でも目を引くのは人間関係の後悔です。
「恩を受けたのに報いることができなかった」というような懺悔の言葉が連なる部分も多く見受けられ、成功者として上り詰めていく中で「人間関係」に悩んだことが読み取れます。
会社はあなたを管理するという側面も持ちつつ、同時に成長、保護もしてくれています。
もう一度そうした点も考えて、 あなたを厳しくも見守ってくれた上司はいなかったか、相談に乗ってくれた同僚はいなかったか考え直してみましょう。
そして、 一人でもそういう存在がいたのなら、その縁を途切れさせないようにしましょう。きっと、退職後もあなたを助ける貴重な財産となります。
どうしても挨拶したくない場合は?
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つくし
以上! 今回はここまで! COMMENT