夫婦 の 時間 が ない 離婚
『私の我慢が足りないのでしょうか? 離婚すると子どもに悪いと思います。家も狭いところに引っ越さなければいけないし、私が働くと子どもは学童などに行くことになります。学童で長時間過ごすのは絶対合わないのに、離婚したらそうせざるを得なくなります。だったら私が我慢をして、頭を下げて、仮面夫婦を続けたほうが子どものためにはなりますよね。子どものことが心配です。私はどうすればいいでしょうか。私には頼れる両親はいません』 投稿者さんは離婚をすると子どもへの負担が大きくなってしまうので、自分が我慢をした方が良いのかもしれないと思うようになったとのこと。離婚について他のママたちからはどんなコメントが寄せられたのかというと…… 離婚が与える子どもへの影響。考え方はさまざま やはり子どもへの負担が心配。だから離婚をしない 『うちと似ている。嫌だけれど、お給料は丸々私管理で好きに使わせてくれるから、この状態で離婚したら子どもの生活も大きく変わるし、割りきっているよ。子どもの習い事とか減らして、フルタイムで働くのはきつい。子どもにも負担がかかると思う』 離婚後の子どもの負担を考えると、旦那さんのことが生理的に受け付けなくても離婚をしないママもいます。このママに対して投稿者さんがこんな質問しています。 『旦那さんのことは好きですか? 私は全く好きではありません。大嫌いです。どうやって割り切っていますか?
頭をよぎった「離婚」の二文字。夫婦の時間が増え、今後の結婚生活が不安になった妻の心とは | Kufura（クフラ）小学館公式
夫婦のすれ違いを放置すると、離婚の危機にも…… 「今日も遅いから。メシ? 食べてくるから。先、寝てて」 離婚・カップルカウンセラーの岡野あつこです! 夫婦のすれ違いがあるにも関わらず、忙しさにかまけて放置してしまうと、ゆくゆくは離婚の危機へとつながりかねません。 日々の結婚生活の中で、「何だか最近しっくりいってないな……」「これってすれ違いかな?」と感じる場面はありませんか? まずはあなたの「夫婦のすれ違い度」をチェックしましょう。 【INDEX】 夫婦のすれ違い度チェック! 夫婦のすれ違いチェック・判定結果!離婚の危機は 「夫婦のすれ違い」は離婚の危機を招くこともあるため後回しにしない 夫婦のすれ違い度をチェック! 夫婦のすれ違い度チェック、いくつあてはまりますか?
最終更新日:2020/02/17 公開日:2019/12/19 監修 弁護士 谷川 聖治 弁護士法人ALG&Associates 執行役員 まずは専任の受付職員が丁寧にお話を伺います 離婚問題ご相談予約受付 来所相談30分無料 ※事案により無料法律相談に 対応できない場合がございます。 ※法律相談は、受付予約後となりますので、 直接弁護士にはお繋ぎできません。 お電話でのご相談受付 0120-979-164 24時間予約受付・年中無休・通話無料 突然離婚を切り出された女性からの相談例 旦那とは会話らしい会話は全くありませんでした。しかし喧嘩をしたというわけでもありません……まぁこんなものかな、といった具合でした。ですので、いきなり旦那から離婚をしてほしいと言われたのはまさに寝耳に水だったのです。 理由を聞いても、 「会話も無いのだから仕方ないだろう」 「お互いの愛情が無くなったのだから」 と言うだけで、旦那自身の理由は特に無いようでした。 正直、納得がいきません。せめて、好きな人が出来たとかわかりやすい理由を言って貰えたなら、こちらも納得ができます。 しかし旦那も絶対に別れてほしいといった事を話しており、話し合いは平行線になってしまいそうです。このように、理由が曖昧でも離婚は出来るのでしょうか? ちなみに私は、会話はなくとも老後の事を考えて離婚はしたくありません。 『夫婦の会話がない』は離婚理由になるのか? この場合、離婚理由にはならない可能性が高いです。 離婚原因は民法によって規定されていますが、その内容は以下の通りとなっています。 (1) 不貞 (2) 悪意の遺棄 (3) 3年以上の生死不明 (4) 回復しがたい精神病 (5) その他婚姻を継続し難い重大な事由がある場合(民法770条1項各号) 本件では、上記の(1)~(4)には該当しないので、(5)のその他婚姻を継続し難い重大な事由があるかどうかが問題になります。 ここで、婚姻を継続し難い重大な事由とは、上記の(1)~(4)に準ずるような重大な事由がある場合に限られます。たとえば長期にわたって継続した暴力がある場合や長期にわたって別居状態が続いていて、夫婦の実態がなくなっているようなケースです。 本件では、同居中の夫が、急に「会話がない」「愛情がない」などと言い出しているだけなので、それだけでは婚姻を継続し難い重大な事由があるとは認められず、離婚原因にはならないと考えられます。 どのような対応方法がありますか?