今後の店舗営業方針についてのお知らせ | News / 株式会社ワン・ダイニング
~ 世の中の日常に小さな喜びを ~ A little joy in everyday life in the world. 飲食業界の活性化を通じ、日本を活性化させる 『人は「食」と「食事の時間」を通じて活力を得ることができ、 ゆえに、飲食業という「商売」は街に活力を与えることができる』私たちは「飲食業界」の活性化が日本の活性化につながると考えます。 様々な角度から「飲食業界」に関わり、そこで働く人材を活性化させ、街を活性化させ、日本を活性化させることを使命とします。 About us Store management ストアマネジメント事業 直営店経営を通じ「経営力」を身につける ストアマネージャーという仕事は、経営に必要な全ての力を身につけることができます。 また、お客様と接することで、「商売感」を養うことができるのも、ストアマネジメント事業の醍醐味です。 「経営力」と「商売感」はどのような事業、組織においても求められる必須のスキルです。 News ニュース News Recruit 採用情報 あなたの人生を彩る 最高の仕事を Recruit
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新鮮な食材で安全安心を提供するドリームダイニング
お子様からご年配のお客様まで幅広い方々に愛されているオムライス。 定番から創作まで常時40種類以上のオムライスに加え、ドリア、パスタ、スイーツまで、満腹&満足をお届けする豊富なラインナップ。 毎月6日は「06=オム」の日として、オムライスSSサイズが30%OFF! 季節ごとに旬の食材フェアをご用意しております。 「マジカルチョコリング」の大ヒットで知られる、素材にこだわった手づくりパン屋。 ファンタジーな世界感で、見た目にもこだわったキュートで食欲をそそるパンばかり。季節の素材を使ったものや焼き菓子など常時50種類ほどをご用意しております。 ミニパン食べ放題+ワンドリンクのモーニング(580円税別 )も好評です。 コクがあってミルキーで、しっとりもっちりな口あたり。おいしさを追求して、水分は100%ミルクのみ。小麦も国産にこだわりました。ひと口食べるとミルクのうまみがじんわり広がる、にゃんともおいしい本格派食パン、誕生です。
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働くことの楽しさを感じてみませんか NEW・ご案内 業務内容 採用情報 職場の雰囲気 会社概要 アクセス ご意見・お問合せ 店長のひとりごと お取引業者様 炭火焼鳥 楽笑 やきとり横丁 2020/4/29 全店 テイクアウトメニュー 2020/04/06 営業時間変更 2020/04/01 大宮店 リニューアルオープンのお知らせ ホットペッパーグルメ、ぐるなびからご確認ください。 HOME | アクセス | 会社概要 | 採用情報 | お問合せ | 楽笑 | やきとり横丁 | 書類ダウンロード Copyright © 2010-2011 HOME DINING. All Rights Reserved.
社員による会社評価スコア 株式会社Dダイニング 3. 08 上位 22% 回答者: 2 人 残業時間(月間) 21. 8 h 有給休暇消化率 38. 2 % 職種などで絞込む 評価分布 待遇面の満足度 3. 0 社員の士気 3. 2 風通しの良さ 社員の相互尊重 20代成長環境 人材の長期育成 2. 9 法令順守意識 人事評価の適正感 3. 1 データ推移を見る 競合と比較する 業界内の順位を見る カテゴリ別の社員クチコミ( 8 件) 組織体制・企業文化 (1件) 入社理由と入社後ギャップ (2件) 働きがい・成長 (2件) 女性の働きやすさ (0件) ワーク・ライフ・バランス (1件) 退職検討理由 (1件) 企業分析[強み・弱み・展望] (1件) 経営者への提言 (0件) 年収・給与 (2件) 回答者別の社員クチコミ(2件) サービス業、店長 在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性 3. 3 回答日:2019年12月20日 マクドナルド、飲食店社員、店長 3. 今後の店舗営業方針についてのお知らせ | NEWS / 株式会社ワン・ダイニング. 4 回答日:2019年01月21日 回答者一覧を見る(2件) >> 就職・転職のための「Dダイニング」の社員クチコミ情報。採用企業「Dダイニング」の企業分析チャート、年収・給与制度、求人情報、業界ランキングなどを掲載。就職・転職での採用企業リサーチが行えます。[ クチコミに関する注意事項 ] 新着クチコミの通知メールを受け取りませんか?
LOCAL DININGの活動、店舗などの最新情報をお知らせいたします。 2020. 06. 20 活動報告 株式会社ローカルダイニングのホームページをご覧いただきありがとうございます。 ローカルダイニングはおかげさまで10周年を迎えました。 この10年で外部環境は大きく変わりました。 また、これから10年でさらに環境は変化するかと思います。 しかし、大きな変化の中でも大事にしなければならないこと、次の世代につないでいかなければならなことがあります。 「日々のこだわりを、つなぐ」 私たちローカルダイニングは先人達がつないできたこだわりの本質を磨き、それを表現することで地域の皆様にながく喜んで頂き、いつまでも地域に根付くお店を目指します。 これからも10年、20年…100年とその地域に必要とされる会社になれるよう日々努力をしてまいります。 代表取締役 榊原浩二 share